El derecho del autor asalariado en Argentina

Autores/as

  • Augusto H. L. Arduino Facultad de Derecho y Ciencias Sociales y Políticas - Universidad Nacional Del Nordeste
  • Silvana S. Ortiz Facultad de Derecho y Ciencias Sociales y Políticas - Universidad Nacional Del Nordeste

DOI:

https://doi.org/10.30972/rfce.0111057

Palabras clave:

propiedad intelectual, relación laboral, derecho moral, derecho de autor.

Resumen

El autor contratado bajo relación de dependencia laboral en la Argentina no se encuentra regulado en la legislación sobre derecho de autor. La ley número 11723 no contempla la figura, y la reforma de la ley número 25.036 en su art. 2 solo hace referencia a los programas de computación realizados en virtud de un contrato laboral. No obstante, la ley de patentes número 24481 modificada por ley número 24572, ha regulado la cuestión de los derechos de explotación de patentes de invención, mediando relación contractual. Asimismo se ha regulado en ley número 20.744 lo relativo a las invenciones del trabajador. En la ley de patentes de invención se regula la situación del inventor contratado o asalariado. El derecho laboral y la propiedad intelectual en general, y en particular el derecho de autor son de naturaleza diversa y tienen regulaciones específicas con principios jurídicos propios. Por ello, se abordará cada temática desde su generalidad a fin de arribar al tratamiento del problema planteado.

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Publicado

2013-11-23

Cómo citar

Arduino, A. H. L., & Ortiz, S. S. (2013). El derecho del autor asalariado en Argentina. Revista De La Facultad De Ciencias Económicas, (11), 108–123. https://doi.org/10.30972/rfce.0111057

Número

Sección

Artículos Científicos