La producción de masculinidades en Formación Profesional de mecánica en el Estado español: una aproximación desde la teoría de género de Raewyn Connell

Autores/as

  • Esperanza Meri Crespo Universitat de València
  • Almudena A. Navas Saurin Universitat de València

DOI:

https://doi.org/10.30972/riie.16248913

Palabras clave:

División de género del trabajo, Estereotipos de género, Formación Profesional, Mercado laboral

Resumen

Este estudio analiza la configuración de las masculinidades en la Formación Profesional (FP), específicamente en la familia profesional de Transporte y Mantenimiento de Vehículos (TYMV) en València (Estado español), desde la perspectiva de género de Raewyn Connell. A través de una etnografía desarrollada en un centro educativo, examinamos las dinámicas sociales, prácticas y discursos que legitiman formas hegemónicas de masculinidad. Los hallazgos muestran que la elección de esta formación no responde únicamente a expectativas laborales, sino también a la búsqueda de subjetividad y validación masculina, especialmente entre jóvenes de clases trabajadoras. Elementos como el taller, la influencia del profesorado o la validación de la norma heterosexual actúan como mecanismos que refuerzan estas transiciones. Aunque el discurso institucional promueve la igualdad, los espacios educativos siguen funcionando como escenarios donde se produce y reproduce la subjetividad de género. En ellos, los estudiantes no solo adquieren conocimientos técnicos, sino también formas de ser, sentir y relacionarse, configuradas por regímenes de género que otorgan legitimidad a ciertas masculinidades y excluyen otras.

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Publicado

2025-12-29

Cómo citar

Meri Crespo, E., & Navas Saurin, A. A. (2025). La producción de masculinidades en Formación Profesional de mecánica en el Estado español: una aproximación desde la teoría de género de Raewyn Connell. Revista Del Instituto De Investigaciones En Educación, 16(24). https://doi.org/10.30972/riie.16248913

Número

Sección

Artículos basados en investigación empírica